Skip to main content
Mars logo
Navigation principale
  • À propos de Mars
    Carrot Icon Retour À propos de Mars À propos de Mars

    Chez Mars, il y a toujours une histoire à raconter. De nos cliniques vétérinaires aux producteurs de matières premières, de nouvelles histoires s'écrivent chaque jour. Parcourez les témoignages et découvrez pourquoi nous sommes tous si fiers de faire partie du groupe Mars​!

    Consulter cette rubrique carrot blue
    • Mars en France
    • Les Cinq Principes
    • L'équipe de direction
    • Histoire
    • Politiques et pratiques
  • Mars et ses marques
    Carrot Icon Retour Mars et ses marques Mars et ses marques

    Nos Associés sont les héros du quotidien. Chez Mars, nous sommes unis par une vision inspirante. Nous sommes une grande famille et les liens que nous avons tissés sont indéfectibles. Nous sommes fiers de faire du business différemment, tout en permettant à nos Associés d'apprendre, de grandir et de se développer. Découvrez pourquoi Mars est l'entreprise que des millions de personnes souhaitent rejoindre, y rester et se développer.

    Consulter cette rubrique carrot blue
    • Petcare
    • Mars Wrigley
    • Food
    • Edge
  • Développement durable
    Carrot Icon Retour Développement durable Développement durable

    Chez Mars, nous avons à cœur de bâtir un monde durable et sûr pour l'ensemble des partenaires et des communautés avec lesquelles nous travaillons.

    Consulter cette rubrique carrot blue
    • Une planète en bonne santé
    • Faire prospérer les populations
    • Promouvoir la santé et le bien-être
  • Actualités et témoignages
    Carrot Icon Retour Actualités et témoignages Actualités et témoignages

    Les Associés de Mars réalisent de grandes choses et fabriquent des produits de qualité dont tout le monde parle. Découvrez-en plus sur le groupe Mars en lisant nos témoignages. Consultez l'actualité et les derniers communiqués de presse du groupe Mars.

    Consulter cette rubrique carrot blue
    • Communiqués de presse
    • Ressources pour les médias
    • Contacts pour les médias
  • Carrières
    Carrot Icon Retour Carrières Carrières

    Consultez les postes vacants au sein du groupe Mars.

    Consulter cette rubrique carrot blue
  • À propos de Mars Carrot Icon
  • Mars et ses marques Carrot Icon
  • Développement durable Carrot Icon
  • Actualités et témoignages Carrot Icon
  • Carrières Carrot Icon
Carrot Icon Retour À propos de Mars

Chez Mars, il y a toujours une histoire à raconter. De nos cliniques vétérinaires aux producteurs de matières premières, de nouvelles histoires s'écrivent chaque jour. Parcourez les témoignages et découvrez pourquoi nous sommes tous si fiers de faire part

Consulter cette rubrique carrot blue
  • Mars en France
  • Les Cinq Principes
  • L'équipe de direction
  • Histoire
  • Politiques et pratiques
Carrot Icon Retour Mars et ses marques

Nos Associés sont les héros du quotidien. Chez Mars, nous sommes unis par une vision inspirante. Nous sommes une grande famille et les liens que nous avons tissés sont indéfectibles. Grâce à nous, nos Associés apprennent, grandissent et se développent.

Consulter cette rubrique carrot blue
  • Petcare
  • Mars Wrigley
  • Food
  • Edge
Carrot Icon Retour Développement durable

Chez Mars, nous avons à cœur de bâtir un monde durable et sûr pour l'ensemble des partenaires et des communautés avec lesquels nous travaillons.

Consulter cette rubrique carrot blue
  • Une planète en bonne santé
  • Faire prospérer les populations
  • Promouvoir la santé et le bien-être
Carrot Icon Retour Actualités et témoignages

Les Associés de Mars réalisent de grandes choses et fabriquent des produits de qualité dont tout le monde parle. Découvrez-en plus sur le groupe Mars en lisant nos témoignages. Consultez l'actualité et les derniers communiqués de presse du groupe Mars.

Consulter cette rubrique carrot blue
  • Communiqués de presse
  • Ressources pour les médias
  • Contacts pour les médias
Carrot Icon Retour Carrières

Search for open job opportunities in any of our many locations with Mars around the world.

Consulter cette rubrique carrot blue

Follow Us

Retrouvez-nous

Contact Us

  • Nous contacter

Social Media Navigation

Facebook
Instagram
LinkedIn
Twitter
Youtube
Changer de localisation
Search site
Close Button
The
Votre sélection actuelle

France

  • Mars Global The
  • Africa The
  • Americas The
  • Asia and Pacific The
  • Europe The
TheBACK
The
Africa
  • South Africa
    • English
Americas
  • Argentina
    • Spanish
  • Brazil
    • Português
  • Canada
    • English
    • Français
  • Mexico
    • Spanish
  • United States
    • English
Asia and Pacific
  • Australia
    • English
  • China
    • English
    • 中文
  • India
    • English
  • Indonesia
    • English
    • Bahasa
  • Japan
    • Japanese
  • Korea
    • Korean
  • Taiwan, China
    • English
    • 中文
Europe
  • Austria
    • Deutsch
  • Belgium
    • English
  • Czech Republic
    • English
    • Česky
    • Slovensky
  • Denmark
    • English
  • Finland
    • English
  • France
    • Français
  • Germany
    • Deutsch
  • Greece
    • English
    • Greece
  • Hungary
    • English
    • Magyar
  • Ireland
    • English
  • Italy
    • Italiano
  • Lithuania
    • English
    • Lietuvių
  • Netherlands
    • Nederlands
  • Norway
    • English
  • Poland
    • Polski
  • Portugal
    • English
    • Português
  • Russia
    • Русский
  • Slovakia
    • English
    • Česky
    • Slovensky
  • Spain
    • English
    • Español
  • Sweden
    • English
  • Switzerland
    • Deutsch
  • United Kingdom
    • English
  1. Accueil
  2. politiques et pratiques
  3. Soja
Heading
Soy Sourcing & Deforestation Action Plan

Current Situation

Forests serve as important reservoirs of carbon, and the clearance of primary forest cover increases greenhouse gas emissions. Forests also provide the habitat for half of all known plant and animal species, regulate local rainfall patterns and provide livelihoods for millions of people in rural communities.  

Rising demand for soy has led to the conversion of natural ecosystem into plantations, which can result in social and environmental damage. The conversion of natural ecosystem is especially a problem in tropical areas, where much of it is illegal, and valuable natural areas are being lost.  

As part of the Sustainable in a Generation Plan, Mars set an ambitious science-based Climate Action target to reduce our carbon footprint by 27% by 2025, while advancing respect for human rights and seeking to improve the working lives of 1 million people in our supply chains. To tackle our greenhouse gas emissions, we are working to improve how food is produced throughout our extended supply chain. We estimate that four-fifths of our full value chain carbon footprint comes from agricultural and land use change emissions associated with the ingredients we source to make products. Therefore, we are working to transform key supply chains by partnering with suppliers, farmers and others to stop deforestation and produce ingredients more efficiently for a lower carbon footprint.

This Soy Action Plan articulates the approach Mars is taking to implement our Global Deforestation and Land Use Change Position in our soy supply chains. It builds on our previous commitment, “By the end of 2017, 100% of the soy we purchase in Brazil will be certified and sourced from operations that are in compliance with the Brazil Forest Code.” 

We worked toward this commitment by:

  • Mapping 100% of our material soy products sourced from Brazil to the processing site.
  • Tracing 100% of our material soy products sourced from other countries to the processing site.
  • Ensuring 100% of the annual soy volume purchased in Brazil is either ProTerra or Roundtable on Responsible Soy certified or covered through direct RTRS credits.

And expands the scope to new areas, biomes and vegetation where soy production drives deforestation and converts natural ecosystems. We completed an initial risk assessment of our global soy supply chain and determined that countries with the highest risk of soy-driven deforestation are in Latin America.

Our Ambition & Supply Chain Solutions

By 2025, our aim is to stop deforestation and conversion of natural ecosystems in Mars supply chains for our soy ingredients in Latin America — a region with high conversion hotspots. This goal applies to the material portion of soy supply to Mars, which includes soy ingredients we source for pet food. Our ambition is to build transparent and verified soy supply chains that give us confidence we are preserving forests and natural ecosystems.

We expect all direct soy ingredient suppliers to implement the requirements from this action plan across their supply chains to ensure the soybean farms they source from are compliant. These suppliers should begin with implementing the action plan in the Mars supply chain, and ultimately move toward implementing it across all their suppliers. Mars is working first to stop deforestation in our supply chain, then engage suppliers to implement these practices throughout their business, for all the ingredients they buy and sell.

Mars is a member of the Consumer Goods Forum and supports its Sustainable Soy Sourcing Guidelines. Mars is also a member of the Roundtable on Responsible Soy, a civil society organization that promotes responsible soy-production, processing and trading, and a signatory of the Statement of Support of the Cerrado Manifesto, that recognizes the need to prevent further conversion of the Cerrado Biome in Brazil. We work with these groups to further advance our ambition.

In Latin America we source soy ingredients from Brazil and Argentina. In Brazil, we are implementing this Action Plan by building on our previous work to stop deforestation associated with our soy supply chain in the Amazon Biome. In Argentina we will begin a deforestation risk assessment in 2020. 

Our Expectations

To achieve our ambition by 2025, we expect our direct soy suppliers in Latin America to meet the following requirements:

  • Ensure that all soy ingredients are from soy farms compliant with pertinent legislation, including but not limited to:
    • Soy from Brazil must be produced on farms that comply with the Forest Code, are not named on the Brazilian Institute of Environment and Renewable Resources list of embargoes, are not on the Ministry of Economy’s Forced Labor Dirty List and are not overlapping within legally protected areas (including Conservation Units and Indigenous Territories).
    • Soy products from Argentina must be produced on farms that comply with The Native Forest Law 26.331 and Agricultural Employment Law 26.727.
  • Ensure that Soy from Brazil is only sourced from suppliers that are compliant with the Amazon Soy Moratorium with a deforestation cutoff date of July 2008 for Brazilian Amazon. 
  • Maintain a deforestation cutoff date of June 2016 for other regions in Latin America, in line with RTRS. This includes forests (including high carbon stock forests), and other types of natural ecosystem (including savannahs and other areas of high conservation value) which can be monitored.
  • Demonstrate that:
    • There is respect for rights of affected communities to give or withhold their free, prior and informed consent for planting soy on land they own legally, communally or by custom. 
    • Disputes over land rights are resolved through a balanced and transparent resolution process, that is expected to include traders’ grievance mechanisms.
  • Engage in the Next Generation Supplier program, our focused approach to support our direct suppliers to uphold the Mars Supplier Code of Conduct. This sets our clear expectations in the areas of child labor, forced labor, discrimination, compensation and benefits, working hours, freedom of association and the right to collective bargaining, health and safety, the environment and ethical business practices.

Our Actions

In addition to what we expect from our direct soy suppliers, Mars is taking the following actions to address deforestation: 

  • Working to improve transparency in our supply chains by expecting our direct suppliers to drive full transparency and traceability, with an initial focus on conversion hotspot areas.
  • Verifying all direct suppliers’ compliance with this Action Plan through third-party verification of the trader or crusher purchase control system. Verification frequency might be determined by suppliers’ risks to policy breaches.
  • Further investigating the existence and potential integration of fully segregated soy supply chains in Brazil and Argentina.
  • Communicating and collaborating with officials from government, industry and NGOs to remain informed on best practices and drive collective efforts to preserve forests. Specifically, we plan to support government efforts to implement and enforce forest and natural ecosystem protection policies. 

Indirect Soy
In 2020 we will review our indirect soy — soy used as feed in animal farming — footprint and study soy feed flows, to better understand the deforestation risks posed in those indirect supply chains. Based upon findings we will define our approach to indirect soy supply. 

What’s Next

We will refresh our direct supplier and sourcing region information annually and disclose our direct suppliers of soy ingredients, including the total volume procured and its origins. And, as our supply chain transparency improves over time, we plan to share further information accordingly.

We will disclose progress on the implementation of this action plan on an annual basis. 

Where we believe no further progress is possible, we reserve rights of refusal and to end supplier relationships that do not meet our expectations in a defined timeframe.

Finally, as we implement our commitment, we will review our approach. This review holds us, and our suppliers, to account, as well as enables us to share lessons and continue to ensure our approach remains appropriate and effective.
 

Mars, Incorporated Update on Sustainable Beef and Soy Sourcing »

Our Supplier List

Call To Action

POLICIES

Approvisionnement responsable
Bien-être des animaux d'élevage
Code de conduite des fournisseurs
Couleurs artificielles
Critères de nutrition alimentaire
Droits de l'homme dans la chaîne d'approvisionnement halieutique en Thaïlande
Du boeuf
Enrichissement et allégations nutritionnelles
Facilité de durabilité
Huile de palme
Loi sur l'esclavage moderne
Marketing de code
Matériaux à base de pâtes et papiers
Modification des gènes
Nos engagements en matière de rémunération équitable
Nos engagements pour le climat
Nos engagements relatifs à la gestion de l’eau
Nos engagements relatifs à la gestion des terres
Nos engagements relatifs aux droits de l'homme
Notre politique de prévention de la déforestation
Notre politique générale de lutte contre la déforestation
Notre politique relative à la lutte contre la corruption
Notre politique relative à la qualité et la sécurité alimentaire
Notre politique relative à la recherche animale
Notre politique relative au traitement des données
Notre politique relative aux droits de l'homme
Oeufs sans cage
Organismes génétiquement modifiés (OGM)
Plan d'action pour la protection des enfants
Plan d'action sur le cacao et les forêts
Politique publique et plaidoyer
Recherche biomédicale et clinique impliquant des participants humains
Recherche scientifique et engagement
Réfrigération
Soja
Sucres ajoutés
Logo Mobile
mars-white-mobile
Purpose Statement Background
m-logo
Logo
mars-white
Purpose Statement
Purpose Statement Text
Le monde que nous voulons demain dépend
Purpose Statement Text
de la façon dont nous agissons aujourd'hui.
Corps

Footer Primary

  • Nous contacter
  • Carrières
Footer Social Text
Retrouvez-nous:
Social Media Logo
Logo
facebook
Social Link
Facebook
Logo
Instagram
Social Link
Instagram
Logo
Twitter
Social Link
Twitter
Logo
LinkedIn
Social Link
linkedIn
Logo
Youtube
Social Link
Youtube

Footer Secondary

  • Politique de confidentialité
  • Information sur les cookies
  • Mentions légales
  • Plan du site
  • Mars Alumni
  • Loi californienne sur les chaînes d'approvisionnement
  • Loi sur l'esclavage moderne
  • Accessibilité
  • Choix d'annonces
© 2023 Mars, Incorporated et ses filiales. Tous droits réservés